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Key Account Manager (all genders)

Remote Deutschland
Vollzeit
Festanstellung

Über die Rolle

Du bist nicht einfach Ansprechpartner:in für Großkunden & Distributoren. Du bist Architekt:in langfristiger Partnerschaften - der oder die jemand, der sowohl beim strategischen Jahresgespräch als auch beim operativen Tagesgeschäft den Überblick behält und gezielt handelt.

Im Fokus: unsere wichtigsten nationalen Key Accounts und internationale Distributionspartner:innen. Du erschließt neue Märkte, vertiefst bestehende Beziehungen und sorgst dafür, dass Stapelstein® in relevanten Retail- und Brand-Umfeldern sichtbar - und erfolgreich - ist.

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest ein Portfolio strategischer Key Accounts und Distributionspartner:innen - mit klaren Umsatz- und Wachstumszielen, die du aktiv steuerst und reportest. 
  • Du führst Jahresgespräche, Konditionsverhandlungen und kommerzielle Vereinbarungen selbstständig - auf Augenhöhe mit Entscheider:innen auf Kundenseite. 
  • Du baust den internationalen Vertrieb gezielt aus: Du identifizierst neue Distributionspartner:innen, entwickelst Markteintrittsperspektiven und begleitest Onboarding und Aufbau neuer Länder-Accounts. 
  • Du arbeitest datengetrieben: CRM-Daten, Forecasts und Pipeline-Tracking sind für dich kein bürokratischer Aufwand, sondern Steuerungsinstrument. 
  • Du repräsentierst Stapelstein® bei relevanten Messen, Partnerevents und Branchenterminen - und nimmst dir die Zeit, auch persönlich vor Ort zu sein, wo es zählt. 
  • Du erkennst frühzeitig, welche Accounts das Potenzial haben, zu echten strategischen Partnerschaften zu werden - und entwickelst sie entsprechend.

Dein Profil

  • Du bringst Erfahrung im Key Account Management oder B2B-Vertrieb mit - idealerweise in einem konsumnahen, markenbewussten Umfeld (Lifestyle, Design, Family, Education oder ähnliches).
  • Erfahrung mit internationaler Expansion oder dem Aufbau neuer Ländermärkte ist ein Plus. 
  • Du führst Verhandlungen souverän und zielorientiert und weißt, wie man komplexe Partnerschaften mit mehreren Entscheidungsebenen navigiert. 
  • Logistik- und Versandkenntnisse sind willkommen, aber keine Voraussetzung - wichtiger ist, dass du die Zusammenhänge verstehst und weißt, wo du ansetzen musst, wenn es hakt. 
  • Du denkst in Zahlen: KPIs, Forecasts und Umsatzziele sind für dich Orientierungspunkte, keine Fremdwörter. 
  • Du bist erprobt im Umgang mit CRM-Systemen und nutzt digitale Tools aktiv, um dein Portfolio zu steuern.
  • Du arbeitest selbstorganisiert und bist im Remote-Setting zuhause - weißt aber auch, wann persönliche Präsenz bei Kund:innen entscheidend ist. 
  • Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen (z.B. Französisch, Niederländisch oder Skandinavisch) sind ein echter Pluspunkt.

Was uns wichtig ist

  • Stapelstein ist für dich kein Job - sondern eine Mission, hinter der du wirklich stehst. 
  • Für dich ist ein respektvoller, empathischer Umgang keine Checkbox - sondern die Basis, auf der gute Zusammenarbeit entsteht.
  • Herausforderungen bremsen dich nicht - sie machen dich neugierig. 
  • Du denkst kreativ und unternehmerisch - du findest Wege, wo andere Hindernisse sehen, und machst dich in deinen Rollen wirklich wirkungsvoll. 
  • Du übernimmst echte Verantwortung und triffst Entscheidungen mit Überzeugung - ohne dass jemand fragen muss. 
  • Du brauchst keine Struktur von außen - du schaffst sie dir selbst. 
  • Du nutzt KI nicht, weil es alle tun - sondern weil du verstanden hast, dass es die Art, wie wir arbeiten, grundlegend verändert.

Was wir bieten

  • Der Start ist jederzeit möglich. 
  • Ein marktübliches, faires Gehaltspaket. 
  • Remote-first - in Deutschland und zeitweise auch aus dem Ausland. 
  • Flexible Arbeitszeiten mit einer gemeinsamen Kernzeit von 9-12 Uhr. 
  • Überstunden werden vollständig durch Freizeitausgleich ausgeglichen. 
  • Vollzeit bedeutet bei uns 36 Stunden pro Woche - für mehr Fokus und mehr Lebenszeit. Ergänzt wird das durch 30 Urlaubstage pro Jahr. 
  • Monatliche Team-Meet-ups in Stuttgart oder Berlin. Zeit, um gemeinsam im selben Raum zu arbeiten, Projekte voranzubringen und sich persönlich auszutauschen. 
  • Zwei inspirierende Offsites pro Jahr, weil echtes Teamgefühl trotz Remote-first seinen Raum braucht. 
  • Flexible Benefits wie Einkaufsbudget, Mobilitätszuschuss oder Urban Sports - nach bestandener Probezeit.

About us

Be part of the movement! 

You want to make a difference and be yourself at the same time? At Stapelstein®, everyone has the opportunity to realize themselves in different roles and areas of responsibility. We work project-oriented and interdisciplinary, oriented to Lean Management. Shared values connect us as a team. Become part of Stapelstein® and create an eventful life with us. We actively seek qualified candidates regardless of gender, gender identity, sexual orientation, ethnicity, religion, national origin, disability or age.